PT Bank Victoria International Tbk (Bank Victoria) membuka kesempatan berkarier bagi talenta profesional maupun lulusan baru untuk bergabung dan berkembang bersama salah satu bank nasional di Indonesia. Rekrutmen ini dibuka untuk beberapa posisi strategis dengan penempatan di Jakarta dan cabang operasional.

Lowongan Kerja PT Bank Victoria International Tbk Terbaru 2025

PT Bank Victoria International Tbk pertama kali didirikan dengan nama PT Bank Victoria berdasarkan Akta Pendirian Perseroan Terbatas No. 71 tanggal 28 Oktober 1992. Selanjutnya, nama perusahaan berubah menjadi PT Bank Victoria International pada 8 Juni 1993 dan telah memperoleh pengesahan dari Kementerian Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia.

Bank Victoria mulai beroperasi secara komersial pada 5 Oktober 1994 setelah memperoleh izin usaha sebagai bank umum. Pada tahun 1997, Bank Victoria memperluas layanan dengan kegiatan transaksi valuta asing setelah mendapatkan izin dari Bank Indonesia. Saat ini, Bank Victoria berizin dan diawasi oleh Otoritas Jasa Keuangan (OJK) serta merupakan peserta penjaminan Lembaga Penjamin Simpanan (LPS).

Posisi Lowongan Kerja yang Dibuka

1. Frontliner (Customer Service)

Penempatan: Cabang Muara Karang / Jakarta

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 semua jurusan
• Perempuan
• Bersedia ditempatkan di wilayah Jakarta
• Diutamakan memiliki pengalaman di industri perbankan atau keuangan
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Mampu bekerja dalam tim
• Memiliki etika, sikap, dan perilaku kerja yang baik

2. SME Banking Officer

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 dari universitas terkemuka
• Terbuka untuk fresh graduate atau memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang Kredit SME
• Memiliki pengetahuan dasar perbankan
• Tertarik berkarier di industri perbankan
• Mampu bekerja secara tim dan memiliki keterampilan interpersonal yang baik
• Menguasai Microsoft Office tingkat lanjut

3. Audit Internal / SKAI Officer

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 Teknologi Informasi, Akuntansi, atau jurusan terkait
• Terbuka untuk fresh graduate atau berpengalaman minimal 1 tahun di bidang audit internal
• Diutamakan memiliki pengalaman audit treasury, kredit, atau operasional perbankan
• Memiliki pengetahuan perbankan tingkat lanjut
• Memiliki kemampuan numerik, analisis, dan presentasi yang baik
• Menguasai Microsoft Office tingkat lanjut

4. Digital Banking Developer Officer

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 Teknologi Informasi dengan IPK minimal 3,00
• Pengalaman minimal 1 tahun sebagai fullstack web atau mobile programmer
• Menguasai bahasa pemrograman Java, PHP, .Net, dan Flutter
• Menguasai database SQL Server, MySQL, atau PostgreSQL
• Berpengalaman menggunakan framework pengembangan aplikasi seperti React Native, Spring, CI, Laravel, dan sejenisnya
• Memahami sistem version control seperti Git atau Bitbucket
• Menguasai bahasa Inggris lisan dan tulisan
• Memiliki kemampuan analisis, inisiatif, dan komunikasi yang baik

Cara Melamar

Bagi Anda yang berminat dan memenuhi kualifikasi, silakan mengirimkan CV (dan portofolio untuk posisi IT) ke alamat email berikut:

• sherly@victoriabank.co.id
• delfina@victoriabank.co.id
• fernanda@victoriabank.co.id

Format subjek email: Nama_Posisi_Domisili

Catatan Penting

• Proses rekrutmen PT Bank Victoria International Tbk tidak dipungut biaya apa pun
• Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses ke tahap selanjutnya
• Bank Victoria berizin dan diawasi oleh OJK serta merupakan peserta penjaminan LPS
• Sumber lowongan dari Sherly Tc