PT Mitra Berlian Unggas (MBU Group) merupakan perusahaan agribisnis terpadu yang berfokus pada industri peternakan unggas. MBU Group menjalankan lini usaha mulai dari pembiakan (breeding), peternakan komersial, peternakan ayam petelur, rumah potong hewan, hingga industri pengolahan makanan melalui MBU Food Indonesia. Dengan rantai bisnis yang lengkap, perusahaan ini berkomitmen untuk menghasilkan produk daging ayam berkualitas tinggi bagi masyarakat Indonesia.

MBU Group mengajak talenta muda terbaik untuk bergabung dan berkembang bersama melalui program JAGO (Job Acceleration for Game-changer Officer) 2025, sebuah Management Trainee Program yang dirancang khusus untuk mencetak pemimpin masa depan di industri perunggasan nasional.

Tentang Program JAGO (Job Acceleration for Game-changer Officer) 2025

Program JAGO 2025 merupakan jalur percepatan karir yang disiapkan bagi lulusan baru maupun kandidat dengan pengalaman kerja maksimal dua tahun. Program ini fokus pada pengembangan talenta di bidang Poultry Breeding Commercial, dengan kurikulum intensif yang mencakup pelatihan kelas, on the job training, rotasi unit, hingga penugasan proyek strategis.

Program ini bertujuan membentuk Future Leaders MBU Group yang siap menempati posisi middle management setelah lulus program.

Kualifikasi Program JAGO MBU Group

Berikut persyaratan kandidat yang ingin mengikuti program Management Trainee ini:

• Fresh graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
• IPK minimal 3.25 (skala 4.00)
• Lulusan D3/S1:
  • Peternakan
  • Penyuluhan Peternakan
  • Kesejahteraan Hewan
• Bersedia menjalani program MT secara full time dan intensif
• Memiliki kondisi kesehatan baik sesuai standar perusahaan (termasuk medical check up)
• Memiliki passion di bidang perunggasan dan motivasi untuk berkarir di industri breeding unggas
• Siap ditempatkan di seluruh unit Poultry Breeding Division
• Tidak memiliki alergi terhadap unggas
• Bersedia menjalani ikatan dinas

Benefit Menjadi JAGO Future Leaders

Peserta program JAGO akan mendapatkan berbagai keuntungan pengembangan karir, antara lain:

• Mentorship dari praktisi dan mentor berpengalaman
• Jalur percepatan karir menuju level manajerial
• Exposure dan rotasi lintas unit bisnis MBU Group
• Kesempatan memimpin proyek strategis
• Program rewards & benefit yang kompetitif
• Aktivitas employee engagement yang menunjang pengembangan soft skills

Tahapan Seleksi Program JAGO

Proses rekrutmen dilakukan dengan beberapa tahapan berikut:

1. Screening CV
2. Culture Fitness Test & Psychotest
3. Wawancara HC
4. Wawancara User
5. Offering Stage

Journey Pengembangan Peserta JAGO

Selama mengikuti program, peserta akan melalui proses pengembangan terstruktur:

• Onboarding & In-Class Training
• On the Job Training
• Rotation & Project Assignment
• Assessment & Acting as Supervisor
• Structured Presentation & Graduation

Program ini dirancang untuk memastikan peserta siap memegang peran strategis di masa depan.

Catatan Penting

• Proses rekrutmen MBU Group tidak dipungut biaya.
• Data kandidat akan dijaga kerahasiaannya dan hanya digunakan untuk proses rekrutmen.
• Perusahaan berhak menghentikan proses apabila ditemukan informasi yang tidak sesuai.